吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

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    工伤认定

    你好,可以打名片上的电话跟我们详细咨询 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 什么工伤认定 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 您好,这边是可以帮您的 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好,我是刘则通律师。具体情况是如何,根据相关规定:用人单位申请工伤认定的时间是事故发生后1个月内,员工自己申请工伤认定

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    一方可以分割共同财产吗

    1.婚姻存续期,通常夫妻一方不能请求分割共同财产。但存在重大理由且不损债权人利益时除外,像一方有损害共同财产行为,或一方法定扶养人患重疾,另一方拒付医疗费。 2.离婚时,夫妻一方可要求分割共同财产。双方能协议处理,若协议不成,法院会按照顾子女、女方和无过错方权益原则判决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 结论: 婚姻关系存续期间一般不能分割共同财产,但有重大理由且不损债权人利益时除外;离婚时夫妻一方有权分割共同财产,可协议处理

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    先判决离婚再分割房产怎么办

    1.离婚和房产分割可分开处理。离婚诉讼中,若房产分割分歧大、情况复杂,法院可先判离,房产分割后续再解决。 2.后续分割时,双方能协商就签协议并办过户。若协商不成,可起诉。 3.法院会依据购买时间、出资等确定房产归属。共同财产分割,通常照顾子女、女方和无过错方。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 结论: 先判决离婚再分割房产是可行的。 法律解析: 在离婚诉讼里,要是双方对房产分割难以达成共识且情况复杂,法院可以先对离婚问题进行判决,房产

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    竞业协议算劳动纠纷吗

    法律分析: (1)竞业协议的核心在于限制劳动者在离职后的特定行为,以保护用人单位的竞争利益。它规定劳动者在一定期限内不能进入竞争单位或自行开展竞争业务。 (2)当用人单位不支付经济补偿时,这违反了协议约定,劳动者的权益受到侵害。而劳动者违反竞业限制义务,则损害了用人单位的合法权益,这两种情况均易引发纠纷。 (3)对于此类劳动纠纷,法律规定了明确的解决途径。首先鼓励双方协商,若协商无果,可申请劳动争议仲裁,对仲裁结果不服还能向法院起诉,保障了当事人的合法权益。 提醒: 双方签订

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    离婚分割财产去哪里

    结论: 离婚分割财产有协议分割和诉讼分割两种途径,前者需签订协议并到婚姻登记机关登记,后者需向法院起诉由法院判决。 法律解析: 夫妻在离婚时分割财产,可先尝试协商。若能达成一致,签订离婚协议书,到一方户口所在地婚姻登记机关办理离婚登记,经审查发放离婚证后,财产分割协议生效。若无法协商一致,一方可向法院提起离婚诉讼并要求分割财产,通常向被告住所地法院起诉,若住所地与经常居住地不一致,则由经常居住地法院管辖。法院会依据法律规定和财产具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益

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    离婚协议房子归孩子男方反悔咋办

    法律分析: (1)离婚协议里约定房子归孩子是有法律效力的。这属于双方达成的民事合同,一旦签订,双方都需遵守。 (2)如果男方反悔,这属于违约行为。当双方完成离婚登记,离婚协议即生效。女方此时可先尝试与男方协商,促使其按协议将房子过户给孩子。 (3)若协商无果,女方能向法院起诉。由于离婚协议是双方真实意愿体现,还涉及身份与财产分割等综合约定,法院一般会支持女方诉求,判决男方履行协议。 (4)女方获得胜诉判决后,若男方依旧不配合,女方可申请强制执行。 提醒:在处理此类问题时,要注意

  • 11/12

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    借款被恐吓是否可以举报

    我们可以帮您 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 可以报警了

  • 11/12

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    你好,我想找东莞的律师执业年限较长长的擅长合同经济纠纷的

    你好 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好,可以的 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好,具体情况可以先了解下,跟我们电联沟通 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 详谈 ✫✫✫✫✫有法律问

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    单位不同意认定工伤怎么办

    若单位不同意认定工伤,职工可采取以下措施维护自身权益。首先,职工本人或其近亲属可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。其次,准备好相关材料,如劳动合同、医疗诊断证明等,以证明与用人单位存在劳动关系及事故伤害情况。在申请过程中,社会保险行政部门会对提交的材料进行审核,并根据需要进行调查核实。若单位不同意认定工伤,但无法提供合理理由或有效证据反驳职工的工伤认定申请,社会保险行政部门通常会依据事

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    离婚案件多久再次起诉

    结论: 离婚案件判决不准离婚或调解和好后,原告无新情况、新理由需六个月后再起诉,被告起诉不受此限,有新情况、新理由原告可随时起诉。 法律解析: 法律设置这六个月法定限制期间,是为防止当事人随意、频繁起诉,避免滥用诉权以及浪费司法资源。对于被告而言,其起诉离婚不受此六个月时间限制,可随时提起。若原告遇到新情况、新理由,如一方实施严重家庭暴力等,就不必受六个月时间约束,可随时再次起诉。法院会依据具体情况审查是否受理。如果大家在离婚诉讼过程中,对起诉时间限制等法律问题存在疑惑

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